{"id":11514,"date":"2022-02-02T10:12:23","date_gmt":"2022-02-02T10:12:23","guid":{"rendered":"https:\/\/acapps.org\/web\/?p=11514"},"modified":"2022-02-02T15:10:44","modified_gmt":"2022-02-02T15:10:44","slug":"neix-larafeina-el-portal-de-recerca-de-feina-per-a-les-persones-amb-sordesa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/acapps.org\/web\/2022\/02\/02\/neix-larafeina-el-portal-de-recerca-de-feina-per-a-les-persones-amb-sordesa\/","title":{"rendered":"Neix l\u2019AraFeina, el portal de recerca de feina per a les persones amb sordesa"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>ACAPPS crea l\u2019eina per promoure la inclusi\u00f3 laboral del col\u00b7lectiu a l\u2019empresa ordin\u00e0ria<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>L\u2019entitat ha at\u00e8s m\u00e9s de 130 persones en recerca de feina durant el 2021, 52 de les quals van aconseguir un lloc de feina<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Barcelona, 2 de febrer de 2022.- La crisis sanit\u00e0ria ha comportat la destrucci\u00f3 de molts llocs de treball i les persones amb discapacitat, un cop m\u00e9s, han estat les grans perjudicades, amb un 12% m\u00e9s de persones a l&#8217;atur respecte al 2019.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Davant aquesta realitat, el Servei d\u2019Inserci\u00f3 i Orientaci\u00f3 Laboral d\u2019ACAPPS no s\u2019ha aturat. A m\u00e9s d\u2019incrementar el seguiment i suport a les persones amb sordesa sense feina,\u00a0 ha fet, de l\u2019atenci\u00f3 en l\u00ednia instaurada per la pand\u00e8mia, una font d&#8217;oportunitat i transformaci\u00f3. L\u2019entitat ha avan\u00e7at en la seva digitalitzaci\u00f3 i ha obert <strong>un portal de recerca de feina en l\u00ednia, l\u2019AraFeina,<\/strong> exclusiu per a les persones amb sordesa usu\u00e0ries d&#8217;ACAPPS.<\/p>\n\n\n\n<p style=\"color:#3ca5ba;font-size:18px\" class=\"has-text-color\">Un portal amb m\u00e9s valors: accessible i amb el suport de l\u2019orientador\/a laboral<\/p>\n\n\n\n<p>Les persones usu\u00e0ries del Servei d&#8217;Inserci\u00f3 Laboral tindran un usuari amb contrasenya per poder-hi accedir. Des de casa, en l\u00ednia,\u00a0 podran consultar i apuntar-se\u00a0 a ofertes de feina. La difer\u00e8ncia amb altres portals, explica Laia Sullastres, directora d\u2019ACAPPS,\u00a0 \u00e9s que <strong>la persona usu\u00e0ria comptar\u00e0, durant tot el proc\u00e9s, amb l&#8217;acompanyament del seu\/va orientador\/a laboral<\/strong>, tal com fa l\u2019entitat presencialment. \u201cA m\u00e9s, creiem que ser\u00e0 una eina que facilitar\u00e0 la seva autonomia en la recerca de feina, seran m\u00e9s proactives i aix\u00f2 segur que facilitar\u00e0 que trobin m\u00e9s oportunitats. De totes maneres, continuaran comptant sempre amb el suport de l\u2019orientador\/a laboral, que \u00e9s clau\u201d.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"575\" src=\"https:\/\/acapps.org\/web\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/1643725745213-1024x575.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-11518\" srcset=\"https:\/\/acapps.org\/web\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/1643725745213-1024x575.jpg 1024w, https:\/\/acapps.org\/web\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/1643725745213-300x169.jpg 300w, https:\/\/acapps.org\/web\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/1643725745213-768x432.jpg 768w, https:\/\/acapps.org\/web\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/1643725745213-1536x863.jpg 1536w, https:\/\/acapps.org\/web\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/1643725745213-2048x1151.jpg 2048w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>A m\u00e9s, l\u2019entitat continua generant recursos i eines per a les persones amb sordesa que estan sense feina per millorar el seu grau d\u2019ocupabilitat i possibilitats de trobar una feina estable i de qualitat, com les formacions en l\u00ednia, els canals de telegram, la subtitulaci\u00f3 d&#8217;entrevistes de feina via zoom i recursos audiovisuals en recerca de feina subtitulats al Fons Audiovisual subtitulat d\u2019ACAPPS.<\/p>\n\n\n\n<p>La Julieta t\u00e9 sordesa i va rec\u00f3rrer a ACAPPS per rebre orientaci\u00f3 i suport en la recerca de feina. Ella ha estat una de les primeres usu\u00e0ries de l\u2019aplicaci\u00f3 AraFeina, que valora molt positivament i que creu que ajudar\u00e0 a moltes persones amb sordesa a trobar m\u00e9s oportunitats laborals. \u201c\u00c9s una aplicaci\u00f3 amb moltes ofertes laborals i diverses. \u00c9s f\u00e0cil d\u2019utilitzar, selecciones l\u2019oferta que encaixa amb el teu perfil i envies el teu inter\u00e8s. Tens el contacte amb la teva orientadora laboral i el proc\u00e9s \u00e9s m\u00e9s r\u00e0pid que abans\u201d, ens explica la Julieta, que recentment ha comen\u00e7at a treballar com a auxiliar administrativa. L\u2019\u00c0lex tamb\u00e9 l\u2019ha feta servir i, en quan acabi la substituci\u00f3 que est\u00e0 fent en un arxiu, tornar\u00e0 a fer-ne\u2019n \u00fas. Ell en destaca l\u2019autonomia que permet, podent buscar feina des de casa i en qualsevol moment, al mateix temps que es t\u00e9 el suport continu de l\u2019orientador laboral.<\/p>\n\n\n\n<p style=\"color:#3ca5ba;font-size:18px\" class=\"has-text-color\">Quan l\u2019exclusi\u00f3 laboral de les persones amb sordesa comen\u00e7a en els recursos per a la recerca de feina<\/p>\n\n\n\n<p>Si b\u00e9 \u00e9s cert que s\u2019ha avan\u00e7at en els drets de les persones amb discapacitat en les darreres d\u00e8cades, encara estem lluny de viure en una societat inclusiva on, tenir feina en una empresa qualsevol, clau per assolir una vida aut\u00f2noma i independent, sigui habitual en les persones amb discapacitat. \u00c9s m\u00e9s, per aconseguir aquesta feina sovint utilitzem recursos d\u2019orientaci\u00f3 per aconseguir-ho: com preparar-se per a una entrevista de\u00a0 feina, com millorar el curr\u00edculum i la carta de presentaci\u00f3, entre altres. Moltes administracions p\u00fabliques d\u2019\u00e0mbit local, empreses i organitzacions publiquen les seves c\u00e0psules formatives per millorar la recerca de feina en plataformes com youtube. Malauradament, les persones amb sordesa no poden accedir a aquests continguts audiovisuals: segons un informe recent de l\u2019Observatori d\u2019Accessibilitat i Comunicaci\u00f3 Oral de la Federaci\u00f3 ACAPPS, <strong>m\u00e9s del 80% d\u2019aquests recursos no estan subtitulats.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Per pal\u00b7liar aquesta situaci\u00f3, ACAPPS, gr\u00e0cies al suport del departament de Cultura, ofereix<strong> la subtitulaci\u00f3 de continguts audiovisuals en recerca de feina a empreses, administracions p\u00fabliques locals i\u00a0 entitats del tercer sector social. <\/strong>Aix\u00f2 s\u00ed, cal generar una consci\u00e8ncia social di\u00e0ria, aut\u00e8ntica i efectiva de la necessitat dels subt\u00edtols en els continguts audiovisuals per garantir el dret a la informaci\u00f3 de les persones amb sordesa i evitar-ne la seva exclusi\u00f3.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>ACAPPS crea l\u2019eina per promoure la inclusi\u00f3 laboral del col\u00b7lectiu a l\u2019empresa ordin\u00e0ria L\u2019entitat ha at\u00e8s m\u00e9s de 130 persones en recerca de feina durant el 2021, 52 de les quals van aconseguir un lloc de feina Barcelona, 2 de febrer de 2022.- La crisis sanit\u00e0ria ha comportat la destrucci\u00f3 de molts llocs de treball i les persones amb discapacitat, un cop m\u00e9s, han estat&#8230; <\/p>\n<p><a class=\"readmore\" href=\"https:\/\/acapps.org\/web\/2022\/02\/02\/neix-larafeina-el-portal-de-recerca-de-feina-per-a-les-persones-amb-sordesa\/\">LLEGIR M\u00c9S<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":11517,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[101,4,98,8,86,147,68,9,32,62],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/acapps.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11514"}],"collection":[{"href":"https:\/\/acapps.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/acapps.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/acapps.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/acapps.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=11514"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/acapps.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11514\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":11519,"href":"https:\/\/acapps.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11514\/revisions\/11519"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/acapps.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media\/11517"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/acapps.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=11514"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/acapps.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=11514"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/acapps.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=11514"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}